这是一则行政管理岗位公开竞聘的通知合乎条件就快来报名吧
时间: 2023-12-05 18:23:38 | 作者: 贝博betball网页
根据《中层干部管理规定》关于干部选拔的有关要求,结合第一烧结厂等部门生产经营需要,企业决定在集团范围内采取公开竞聘的方式选拔副厂长(或厂长助理),具体如下。
成立竞聘工作小组,负责推进公开竞聘各项工作,沟通协调、资格审核检查监督、批阅试卷等。
组 员:集团办公室、纪检监察部、审计部、企业管理部、人力资源部、党群工作部、中天公司办公室、设备处、铁前管理中心、质量技术处
(1)现在助理级以上岗位工作的行政干部或技术人才。部、处室干部或技术人才,需在生产厂助理级以上岗位对应条线日前任职的科级技术人才或行政干部(含正、副科级),需在对应条线)现在对应条线日前任职)。
(4)具有履行职责需要的理论水平和专业相关知识,对应聘岗位专业有一定了解,具有扎实的文字功底、良好的口头表达能力和较好的沟通协调能力。
(一)宣传发动中天公司办公室公布报名条件和资格、选拔程序、报名时间、要求等,并通过公司媒体、OA等形式公告。
符合任职条件和资格的人员均可报名。本人填写《竞聘报名表》,并递交相关材料(学历、技术职称、技能等级等证书)至中天公司办公室。
注:在资格审核检查过程中,发现报名人员存在以下两种情况的将直接取消竞聘资格:(1)群众意见反响强烈的;
(2)因扰乱公共秩序,妨害公共安全,侵犯人身权利、财产权利,妨害社会管理,具有社会危害性,被治安管理处罚的。
(四)竞职竞职内容有3部分:基础项占20%、笔试成绩占30%、面试成绩占50%。
1、基础项:内容有文化素质(学历)、工作业绩、专业能力(技术职称和技能等级)、体质、工作经历等。
2、笔试:内容有通用知识(逻辑能力、集团时事)、专业相关知识、命题文章等;
中天公司办公室根据最终竞聘结果,按照相关聘任要求,提出聘任申请,经人力资源部审核,报中天公司办公会审议,由公司CEO任命。其中:
1、原职为副科级干部、二级技术助理或工段长(副科级)的,任命为厂长助理(副科级)。
2、原职为正科级干部、一级技术助理或工段长(正科级)的,任命为厂长助理(正科级)。
注:涉及到助理级以上技术序列人才转行政序列的,原职级平转,如:副主任工程师(二级),任命为厂长助理(助理二级)。
平台声明:该文观点仅代表作者本人,搜狐号系信息发布平台,搜狐仅提供信息存储空间服务。