国企追梦人系列报道之十五——广青科技炼钢厂尹帮伍:梦想在前使命催征
时间: 2024-01-30 11:30:36 | 作者: 贝博betball网页
"梦在前方,路在脚下。自胜者强,自强者胜。"他把忠诚、干练、担当作为人生坐标,把好奇、勤奋、好学作为内在动力,以奋斗的姿态在追梦的道路上砥砺前行,实现了人生的逆风飞扬。他扎根一线,攻坚克难,勇于创新,与时俱进,充分的发挥着员的模范带头作用。他就是广青科技炼钢厂厂长尹帮伍。
“伟大出自平凡,英雄来自人民。把每一项平凡工作做好,就是不平凡。”尹帮伍,20岁进入冶金行业,从修大包滑板的基层工作开始干起,积累了丰富的工作经验。2012年入职广青科技以来,先后担任炼钢厂车间主任、厂长助理、副厂长等职务,2016年正式挑起炼钢厂厂长的担子。他理想信念坚定,时刻以员的标准严格要求自己,带领团队努力拼搏,锐意进取,多次在工艺技术上取得创新,不仅荣获了2014~2015年度阳江市科技奖三等奖、2016年度广东省冶金科技成果特等奖和阳江市科技奖二等奖、2017年度广东省冶金科技成果一等奖。他本人也于2018年获得“广东省五一劳动奖章”、荣获广新集团“广新之星”。
他每天都要到生产一线检查指导工作,及时有效地发现隐患、处理问题。由于长期扎根于基层,他对炼钢的每一道操作流程很熟悉,从AOD到LF炉再到连铸平台,对现场的流程细节了如指掌。2018年,在尹帮伍的带领下,炼钢厂单个浇次304不锈钢连续浇铸270炉,连续生产139小时,线个中包,连续浇铸重量达19426吨,长度达9956米,创造了不锈钢生产的新纪录,年产量创下历史上最新的记录,为公司的经营发展做出了积极的贡献。
尹帮伍牢记初心和使命,并把初心使命变成锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、线不锈钢的订单,每笔订单都是1000吨的产量。由于321不锈钢含Ti,Ti极易氧化,脱氧会导致连铸做长浇次极为困难,造成大量钢水浪费、生产所带来的成本剧增,因此很难实现量产。为解决这一个棘手的难题,尹帮伍带领团队在高温的环境下连续奋战36小时之后,最终在第三次实战尝试中成功研发出《一种含钛奥氏体不锈钢(321不锈钢)的生产方法及其长连铸控制》,取得了单连浇29炉的傲人成绩,这项研究成果获得了2014-2015年度阳江市科技奖三等奖。
尹帮伍始终坚信,“作为一名员,在遇到困难和挑战时,不会选择退缩,而是敢于面对,挑战不可能。”当公司电弧炉出现设备故障炼不出钢水时,他第一时间奔赴现场,领着一帮技术骨干不分昼夜研究对策,及时制定出科学的生产方案及技术改造方法,不仅解决了电弧炉运转的问题,还将能耗降至最低,且突破历史最高产量。在解决二炼钢厂连铸大包下台钢渣存在回收利用率不高的难题时,他力排众议,研究出切实可行的办法,不仅有效解决了钢包残余钢水热能浪费,还减少了平衡钢渣碱度的石灰用量、内部消化掉全部连铸大包钢渣。
“工厂管理千万条,安全生产第一条。”尹帮伍时刻教育员工要切实把安全生产放在心上、抓在手上、扛在肩上、落在行动上,对生产工作绝不能有半点松懈。有一次,他在日常安全巡视过程中,发现AOD炉渣坑有渗水,便果断迅速安排已经兑好钢的AOD炉停产,同时立即组织值班主任清理渣坑、工程部及时补漏,及时将安全风险隐患消灭在萌芽状态。久而久之,遵章守纪、安全生产成为了炼钢厂的铁血纪律。
一花独放不是春,百花齐放春满园。尹帮伍深知:新时代的工人,不仅要有力气,而且还要有知识、有智慧、有技术、能创新。作为一名党员干部,只有在思想上引、作风上带、工作上帮,才能带出一支能打硬仗、善打胜仗的队伍。他教育员工要养成“嘴勤、眼勤、脑勤、手勤、腿勤”的工作作风,引导员工扎根工厂,奉献青春。在他的带动下,炼钢厂员工学习有了方向,干活有了目标,工作有了追求。尹帮伍在平时的工作生活中,想员工之所想,急员工之所急。在得知炼钢厂员工因重病住院,他立即提议公司工会发出捐款倡议书,并带头捐款,第一时间把凝聚着全厂爱心的救命善款送到了员工家人手上,还安排其他白天休息的员工去医院轮值,减轻家属的看护压力。公司组织的运动会或文艺活动,他都充分的发挥表率作用,为炼钢厂物色人选、出谋划策,也鼓励广大员工热情参加。闲暇时,他还会毫不吝啬分享自己的工作经验以及生活中的快乐点滴,让员工感受到团队的凝聚力、大家庭的温暖。
尹帮伍,就是这么一名"接地气"的员,始终在基层一线管理岗位上发光发热,以实际行动诠释了劳模精神和工匠精神,践行着国企追梦人的初心。"梦想在前,使命催征。"未来,尹帮伍将带领炼钢厂全体员工攻坚克难,砥砺前行,为推动公司高端不锈钢产业实现跨越式发展做出自己积极的贡献。